На какой день выплачивают пособие по безработице. Как рассчитывается пособие по безработице

Биржей труда является организация, которая входит в состав учреждений регулирующих ситуацию на рынке труда. Цели организации посреднические, то есть между работодателями и нуждающимися в работе. К тому же она способствует людям с переобучением и повышением квалификации и предоставляет населению социальную поддержку.

Когда гражданин встает на учет, ему предоставляются пособия по безработице. Узнайте сколько платят на бирже труда в 2019 году и какие документы нужны чтобы встать на биржу труда.

Государственная выплата – пособие, выплачивается той категории граждан, которые осуществили функцию признания безработными. Регулирование правового положения безработного осуществляется законом 1032-1 от 1992 года. Данный закон проводит решение вопросов по занятости граждан.


На данный момент получить законный статус безработного может следующая категория граждан, а следовательно и рассчитывать на пособие по безработице в 2019 году:

  • Лица, которые могут выполнять работу;
  • Лица, достигшие возраста 16 лет;
  • Лица, не учащиеся на очной форме;
  • Лица, не считающиеся пенсионерами;
  • Лица, не считающиеся предпринимателями;
  • Лица, которые приговорены к аресту и выполняют исправительную деятельность.

Сколько платят на бирже труда при сокращении в 2019 году

При увольнении человека по штатному сокращению, и если он не вышел на новое место работы в момент выплаты ему средней заработной платы, оплата по безработице производится с первого дня по окончанию срока оплаты ему средней заработной платы. Пособие платится при определенных условиях:

  • При регистрации на бирже и получении статуса безработного.
  • При предоставлении на биржу труда комплекта требуемых документов для регистрации.

Оплата безработному производится в период всего времени, что он не работает. Сумма и длительность выплат регулярно меняется, они полностью зависят от времени получения пособия. Оплата производится не дольше 12 месяцев со дня вставания на учет. Если в этот период времени человек не выходит на работу, то он имеет право осуществить повторную подачу документов на следующий год. Сколько можно стоять на бирже труда? Общий срок денежной выплаты не длиться более 24 месяцев. Выплата проводится ежемесячно, но при условии постоянной перерегистрации человека, два раза в месяц.


Закон предусматривает случаи, когда выплата проводится не в максимальном объеме, то есть менее 24 месяцев. К ним относят:

  • Человек впервые ищет работу;
  • Последняя работа была более года назад;
  • Увольнение человека прошло из-за нарушений.

Средняя заработная плата человека сохраняется на момент устройства на работу, но не более 2 месяцев с даты увольнения. Есть случаи, когда средняя заработная плата может сохраняться на 3 месяца после ухода с работы. Данное решение принимает биржа. Человек должен написать заявление в течение 2 недель с даты увольнения, но при ситуации, что его не трудоустраивала биржа.

Каковы выплаты по безработице на бирже труда

Выплаты пособия полностью зависят от причины увольнения. Если человек уволен по сокращению, то зарегистрироваться на бирже он обязан в течение 2 недель. Тогда он сможет получать среднюю заработную плату 3 месяца, которую ему должен выплачивать работодатель. А с 4 месяца наступает оплата по безработице.

Если увольнение произошло по желанию работника или соглашению сторон, выплата производится с первого месяца после регистрации человека.

Размер выплаты пособия для всех уволенных граждан такой:

  • С 1 по 3 месяц размер выплаты составляет 75% от средней заработной платы работника;
  • С 4 по 7 размер выплаты 60% от средней заработной платы работы;
  • С 8 по 12 выплата производится в размере не более 45%.

Установкой минимальной и максимальной суммы пособия занимается государство. То есть размер выплаты не может быть больше или меньше установленной законом суммы.

Каковы максимальное и минимальное пособия

В прошлом году предельный размер пособия по безработице в 2018 году составлял 4900 рублей, и в этом году сумма изменилась. Министерство труда рассмотрело закон о повышении данной суммы на 70%, то есть сумма пособия увеличилась до 8000 рублей. Получать максимальное пособие могут граждане с высокой заработной платой.

Минимальное пособие по безработице в 2019 году составляет 1500 рублей. Минимальную сумму получают граждане, у которых отсутствует опыт в трудовой деятельности. Так же данная сумма выплачивается лицам, которым при расчете пособия сумма была ниже 1500 рублей, расчет пособия осуществляется при предоставлении справки о заработной плате с последнего места работы.

Какие документы нужны для биржи труда

Итак, теперь перечислим, какие необходимы документы для постановки на биржу труда в 2019 году. Регистрация данной категории граждан производится при помощи написания заявления на присвоение статуса и предоставления пакета требуемых документов. Вот какие документы для биржи труда нужны в 2019 году:

  1. Документ, подтверждающий личность и СНИЛС;
  2. Трудовая книжка;
  3. Документы об образовании, диплом или свидетельства;
  4. Справка формы 2-НДФЛ с места работы;

Если человек является инвалидом, ему следует принести заключение медицинской комиссии о допустимых условиях работы.

По каким причинам приостанавливаются выплаты

Прекращение оплаты пособия осуществляется по ряду причин, предусмотренных законом:

  • Человек трудоустроился;
  • Отправление на переподготовку;
  • Переезд на другое место жительство;
  • Гражданин не проходил необходимую перерегистрацию;
  • Пособие получалось способами, запрещенными законом;
  • Отказ от предоставляемых услуг биржи труда;
  • Смерть человека;
  • Назначение всех видов пенсии.

Выплата денежных средств может приостанавливаться на срок до 3 месяцев по следующим причинам:

  • Отказ гражданина от 2 мест работы;
  • Явка в опьяненном виде на перерегистрацию;
  • Отказ от обучения гражданина, который первый раз ищет работу;
  • Отказ от общественных работ за оплату;
  • Нарушение перерегистрационных сроков;
  • Прекращение обучения по личному желанию;
  • Отчисление человека с курсов по переподготовке за нарушения.

Время приостановки выплаты входит в общее время оплат по безработице.

Оплата пособия может не производиться по ряду причин:

  • Переезд человека на другое место жительство для обучения по очной и заочной форме;
  • Отпуск по беременности и декретный отпуск;
  • Призыв гражданина на военные сборы и военную службу.

Комментировать

  • Людмила

  • Лена

  • Галина

    Добрый день! В августе этого года буде год как я стою на учете в центре занятости. До пенсии остался год. На бирже предупредили, что с сентября мне уменьшат выплату до минимальной. Вакансий никаких нет. Законно ли это? Заранее благодарю

  • Юрий

    Здравствуйте! Скажите, правда ли, что если стать на биржу труда, а потом самостоятельно пройти обучение и открыть ИП, то все затраты, связанные с этим будут компенсированы? Если да, то в каком объёме?

  • Елена

    Добрый день! Скажите если я в декретоном отпуске до 3-х лет, хотела выйти на работу но меня не ждут, и отказали в выходе. Предлакали увольнение по соглашению сторон. Я могу встать на биржу и получать пособие по безработице?

  • Светлана

  • Ирина

  • ИРИНА

  • Ольга

    Здравствуйте,я хотела бы узнать как будет рассчитываться мне пособие,если у меня зарплата была 40000,но я в первый месяц,после увольнения не встала на биржу и не нашла ещё работу,и ещё вопрос:у меня прописка Липецкая,а сама проживаю в Воронеже,где мне надо вставать на биржу

  • Татьяна

    Здравствуйте.
    Подскажите — из статьи я поняла, что размер средней з/п фактически не влияет на пособие по безработице. Т.е. моя средняя з/п =12700,00 руб в месяц, получать в любом случае я буду 4900,00 руб?

  • Алексей

    Добрый день.такой вопрос: уволился по собственному желанию, на ЦЗ принес все докум плюс справка о доходах.сумма средне получилась 24тыс. И вот какое мне будет начисление за эти 75% от зарплаты.и какую примерно сумму будет платить биржа за месяц?! спс,Алексей

  • Дмитрий

    Здравствуйте. Такая ситуация: закрылось предприятие на котором я работал. И мне предлагают работу на бирже, а меня не устраивает график и место работы (так как очень далеко от дома, буквально на другой конец города идти), у меня больная мама — она инвалид первой группы и я не могу от её уходить на целый рабочий день. Есть ли какие нибудь льготы в этом плане, могу ли я отказываться от предлагаемой работы на бирже не подходящей по графику без угрозы невыплаты денег?

  • Марина

    Добрый день!

    Заработная плата с прошлого места работы составляла 38 000 рублей, с момента увольнения прошло 2 недели, имела 51 календарную оплачиваемую неделю с прошлого места работы. Какой размер пособия мне могут назначить?

  • Лейсан

  • Алена

  • Марина

    Добрый день! Я не получала инвалидности но есть ограничения в работоспособности из за артрита,подскажите что мне нужно принести,какую справку?мой врач сказал что я сначала должна обратится на биржу а уже потом идти за справкой об ограничении движения.как сделать правильно???

  • Наталия

  • Ольга

    Здравствуйте. 7.01.2018 я встала на учет по безработице.С 08.08.2018 не перестали платить,сказав что выплат у меня больше нет,но всё равно дают направления что б я ездила на собеседования. Так можно или меня обманываю т.к я в данный момент на 5 месяце беременности. СПАСИБО ЗА ОТВЕТ

  • Ольга

    Добрый день. Ребёнку 2,5. Ещё нахожусь в отпуске по уходу. На работе меня уже не ждут,ставку мою сократили, если встать на биржу,какую сумму я буду получать?

  • Сергей

  • Долгор

  • Анна

    Здраствуйте!подскажите пожалуйста,я после увольнения по соглашению сторон стала на биржу.меня направили на обучение.
    Должны ли мне платить по безработице,во время обучения?

  • Наталья

    Здравствуйте!Если я переехала с одного города в другой,это сельская местность,тут очень сложно найти работу,мне 50 лет.Могу ли я встать на биржу труда и что для этого нужно.

  • Кристина

    Здраствуйте встала на биржу до этого работала последний раз в 14году надо ли мне брать справку с работы чтоб получать минималку с биржы?сейчас я сижу дома с маленьким ребенком и получаю с соц.защиты будут ли выплаты приостоновлены?

  • Мария

    Добрый день.Я хотела бы узнать что нужно для того чтобы встать на биржу?У меня высшее образование. Но я никогда не работала по трудовой книжке, работала не официально.У меня двое детей (находилась в 2ух декретах с 2012-2015 год и 2015-2018года).Возможно ли мне встать на биржу?и будут ли мне платить какие то пособия?ранее на бирже не стояла.

  • Наталья

  • евгений

  • евгений

  • Татьяна

  • Галина

    Здраствуйте, я бывшая гражданка укр. получила паспорт рф.нигде не работала в россии, но укр.есть труд.книжка могу ли я стать на биржу и сколько я буду получать?

  • СОФИЯ

  • Эльвира

    Здравствуйте!скажите если регистрация в другом городе,а фактическое проживание др город,можно ли встать на биржу труда по фактич.ад жительства?

  • Ольга

    Добрый день!У меня большая проблема.Я работаю пекарем на хлебозаводе в посёлке.Работа тяжелая,физическая.Из-за проблем со спиной я не могу дальше работать.Врачи сказали — можешь ходить по дому,значит можешь и работать. Я собираюсь уволиться и встать на биржу. Сколько мне будут платить при среднем заработке-11000 и сроком работы на заводе 10 лет.Спасибо!

  • Лилия

    Добрый день,скажите пожалуйста я ип уже 18 лет и конечно же я оплачивала все взносы,но скоро может стать вопрос о прекращении трудовой деятельности как ип могу ли я рассчитывать на выплату.

  • Юлия

    Здравствуйте. В 2012 году я ушла в первый декрет в 2014 второй декрет. В прошлом году должна была выйти на работу но мой график не совместим с детьми. Так на работу не вышла написала заявление на отпуск за свой счёт. Скажите если я уволюсь по собственному желанию и встану на учёт в биржу. Буду ли я получать пособие? на прежней работе у меня был оклад 20000 . Но с 2016 у меня нет никаких отчислений. Как часто вы предлагаете вакансии?

  • Максим

  • Лариса

  • Раиса

    Добрый вечер! Я 1965г.р. стою на учете в ЦЗН с конца августа и получаю 4900 рублей. Подскажите, пожалуйста, сколько мне будут выплачивать пособие с января 2019 года? Спасибо.

  • Ирина

    Добрый день. Если я уже стою на учете на Бирже, увеличится ли мое пособие в 2019г? Или это распространяется только на тех, кто встанет на учет в 2019г?

Невозможно обеспечить работой абсолютно всех. В нынешнем мире запросы на рынке труда часто не совпадают с квалификацией новоиспечённых специалистов, сокращаются штабы сотрудников, в следствие чего возникает явление безработицы.

Государство, в функции которого входит обеспечить нормальные условия для всех членов общества, независимо от их участия в производстве благ, платит пособие по безработице .

Дорогие читатели! Наши статьи рассказывают о типовых способах решения юридических вопросов, но каждый случай носит уникальный характер.

Если вы хотите узнать, как решить именно Вашу проблему - обращайтесь через онлайн-консультант справа или звоните по телефонам бесплатной консультации :

Какие выплаты называют пособием по безработице?

Называют регулярную выплату денежных средств гражданам, официально ставшими безработными. Постановление о выплате пособия должно быть принято вместе с решением о присвоении гражданину статуса безработного.

Кто может получать материальную помощь?

Любой гражданин, имеющий статус безработного, может получать пособие по безработице. Чтобы приобрести необходимый статус , лицо должно удовлетворять следующим требованиям:

  • не состоять на работе и быть трудоспособным;
  • пройти регистрацию на бирже труда для поиска работы;
  • иметь возможность взяться за работу.

Если не имеющий работы гражданин не обращался в центр занятости, то он не признаётся безработным. Подданные иностранных государств не в праве получать статус безработного в России. Стоит отметить, что выплаты производятся не всё время пребывания в статусе безработного.

Размер и сроки выплаты пособия зависят от длительности периода, в течение которого оно выплачивается. Выплаты не могут производиться больше года. Если же выплаты идут не последовательно, то не более полутора лет.

На основании пункта 5 статьи 31 закона “О занятости” , если за истекший период работа так и не была найдена, безработный имеет право на повторное получение пособия. Общий для этого равен двум календарным годам в течение двух с половиной, после чего выплаты окончательно прекращаются.

Стоит обратить внимание, что выплаты возможны только при ежемесячной перерегистрации на бирже труда. Её частоту устанавливает сама биржа, но согласно пункту 6 статьи 31 закона “О занятости”, она не может проводиться чаще, чем два раза в месяц.

Условия выдачи и получения

Чтобы получить статус безработного , тем самым встав на биржу труда, в фирму трудоустройства необходимо принести следующий перечень документов:

  1. Подтверждающий личность документ. Жителям России необходим паспорт ;
  2. Свидетельство о получении образования;
  3. Справка о зарплате за последний квартал с последнего места работы;
  4. Заявление, заполненное по соответствующим правилам;
  5. Трудовая книжка.

Те, кто уволился самостоятельно , также получают выплаты. Величина их формируется в зависимости от дохода за последний квартал, а ещё имеет максимальную величину на первый квартал выплат, составляя 75% от средней заработной платы. Последующие 4 месяца характеризуются 60% выплатой, а последние 5 – 45%.

Хороший видео-ролик об оформлении пособия и постановке на учет в центр занятости:

Бывают случаи, когда человеку может быть отказано в постановке на учёт на бирже труда. Препятствиями служат следующие факторы:

  • Отказ гражданином от двух подходящих вакансий, предлагаемых фирмой;
  • Соответствие образованию;
  • Соответствующие состоянию здоровья;
  • Работа, где заработная плата больше установленного прожиточного минимума;
  • До места работы можно с лёгкостью добраться на общественном транспорте;
  • Неявка на биржу труда по истечении десятидневного срока;
  • Подача в фирму фальшивых документов.

Для оформления отказа от предлагаемой работы или учебы, существует . А так же, посмотрите заполнения заявления на получение пособия по безработице.

Ограничения и прекращение начисления денежных средств

Нельзя точно определить размер пособия по безработице. Закон предусматривает только верхнюю и нижнюю границы: 850 рублей и 4900 рублей (по данным на 2016 год). Минимальную сумму выплаты получают нижеприведённые категории граждан:

  • Не вставшие на учёт по прошествии одного года с момента увольнения;
  • Граждане, ранее нигде не работавшие;
  • Работники, по приказу администрации из-за нарушения рабочего режима;
  • Граждане, отчисленные из мест учёбы, куда они были направлены фирмой трудоустройства.

Максимальную выплату получают лица, которые единовременно соблюдают необходимые условия:

  • Длительность работы у последнего работодателя составляет 26 недель и более;
  • В период, равный одному году после увольнения, работник прошёл регистрацию в фирме трудоустройства;

Вовсе не получают пособие :

  • Официально трудоустроенные работники;
  • Молодёжь в возрасте до 16 лет;
  • Студенты ВУЗов, учащиеся на дневной форме;
  • Пенсионеры;
  • Индивидуальные предприниматели;

Кто и где производит выплаты?

Оформление пособия происходит непосредственно в центре занятости, где гражданин встает на учёт. Согласно ТК (Трудовому Кодексу) Российской Федерации, выплаты производятся только безналичным путём .

Средства зачисляются на банковский лицевой счёт или банковскую карту.

Источник финансирования в России

Источником финансирования пособий по безработице является федеральный бюджет РФ , так как пособия в России не являются страховыми. Некоторые эксперты считают, что было бы разумным возобновить страхование от безработицы, как это было до 2002 года.

В заключение стоит отметить, что в России пособие по безработице сильно отстаёт по этому показателю от развитых стран Европы. Так, например, в Швейцарии эта сумма равно 6986 евро, что в пересчёте на рубли равняется, примерно, 440000 рублей (данные на 2016 год ).

О различных вариантах пособий и пользе от биржи труда узнайте в видео ниже:

Человек, лишившийся работы иногда не знает, что ему полагается помощь от государства в виде ежемесячной компенсации.

Для понимания возможности получения и размера таковой, необходимо владеть информацией о том, исходя из чего и как рассчитывается пособие по безработице.

Какое пособие по безработице назначается человеку и от чего зависит его сумма, читайте далее.

Любой, обратившийся в центр занятости гражданин РФ, потерявший работу (или ранее не трудоустроенный), имеет право на назначение и выплату пособия.

Сроки, условия получения и размеры определяются индивидуально для каждого случая. Процедура назначения и выплаты регламентируется Законом РФ No 1032-1 «О занятости населения в Российской Федерации» .

Итак, сколько составляет пособие по безработице.

Сумма ежемесячной компенсации в виде пособия по безработице в 2016-2017 году составляет:

  • максимальное пособие по безработице – 4900 рублей;
  • ежемесячный минимальный предел – 850 рублей.

Планируется увеличит размер выплат по безработице до 8000 рублей.

Существует ряд факторов, влияющих на определение окончательного размера и срока, в течение которого будет возможно получать пособие по безработице:

  1. Стаж обратившегося , накопленный за последний год перед присвоением статуса безработного. Если стаж превысил 26 рабочих недель, с условием полного трудового дня, — компенсация будет исчисляться основываясь на средней зарплате за месяц.
  2. Срок подачи документов для признания статуса безработного, в службу занятости с момента окончания действия трудового договора. В ситуации, когда человек обратился за присвоением статуса безработного, назначением и выплатой пособия, а с даты прекращения действия договора прошло более 12 месяцев, ему полагается пособие по безработице в минимальном размере. Закон определяет, что такой гражданин относится уже к категории, стремящейся возобновить трудовую деятельность с прерыванием стажа.
  3. Причина окончания действия трудового договора. Если увольнение оформлено на основании заявления по собственному желанию, то суммы и продолжительность выплаты пособия определяется исходя из средней месячной зарплаты. Если увольнение случилось в результате прекращения существования компании или в связи с сокращением штата (), то работнику полагается выходное пособие, эквивалентное средней месячной зарплате, с сохранением такового до двух месяцев с момента прекращения действия трудового договора. По окончании срока выплаты выходного пособия назначается компенсация по безработице, исходя из средней месячной заплаты за три последних месяца работы сотрудника.
  4. Место проживания и регистрации гражданина, признанного безработным с назначением и выплатой пособия по безработице. Существуют региональные коэффициенты, которые влияют на размер пособия в сторону увеличения. В каждом отдельно взятом регионе размер коэффициента отличается. Такие коэффициенты есть не во всех регионах.

После истечения первых 12 месяцев с момента начисления пособия, размер суммы его будет минимальным, но не ниже 850 рублей. Выплата продолжится еще 12 месяцев.

Расчет в процентах от среднего заработка

Денежный эквивалент компенсации останется неизменным в период первых 3 месяцев с момента назначения пособия, и составит 75% от среднего месячного заработка, но не выше 4900 рублей.

Затем размер пособия будет рассчитан на следующие 4 месяца, и составит 60%, но не выше 4900 рублей.

Оставшиеся 6 месяцев денежная компенсация будет составлять 45% от средней месячной заработной оплаты труда нуждающегося, но не превысит 4900 рублей. Если накопленный стаж, в течение года, до получения статуса безработного, не достиг 26 рабочих недель, пособие назначается в минимальном размере, но не менее 850 рублей.

Определение среднего заработка для начисления пособия

Алгоритм вычисления суммы денежного объема средней заработной платы регламентируется постановлением No62 Министерства труда РФ от 12.08.2003 .

Учитываются её размеры за ближайшие истекшие три месяца, начисляемые на последнем месте трудоустройства.

Причем с включением в сумму всех оплат, положенных сотруднику.

Например, если работник был уволен в мае 2016 года, то в расчет берется февраль, март и апрель 2016 года.

К выплатам, которые берутся в расчет помимо оклада относятся:

  • сдельная оплата труда;
  • натуральная оплата труда (например, продукцией предприятия);
  • гонорар сотрудников госучреждений культуры и искусства;
  • оплата при замещении госдолжностей (например, судьи);
  • всевозможные надбавки (например, за выслугу лет);
  • сверхурочная оплата труда и время работы в выходные и праздничные дни;
  • денежные поощрения сотрудников.

Выплаты и денежные поощрения по окончанию года берутся в расчет, исходя из 1/12 за каждый месяц года в котором были произведены такие выплаты.

В постановлении также определен перечень выплат, которые не берутся в расчет средней заработной платы. Например, временная нетрудоспособность сотрудника, отпуск в связи с беременностью и родами. Эти периоды не берутся в расчет сроков выплаты пособия и период выплат продлевается.

В подобных случаях для исчисления пособия по безработице высчитывают , потом рассчитывают среднюю зарплату за месяц.

Для вычисления среднего заработка за день необходимо разделить сумму заработка за три минувших месяца на количество полных трудовых дней, отработанных сотрудником.

Следующим шагом — делят на три сумму трудовых дней за три месяца, получается усредненное число трудовых дней в месяц. Затем это число перемножается на усредненный дневной заработок, что в итоге дает усредненный месячный заработок.

В случае, когда отработаны все трудовые дни, необходимо сумму дохода за три месяца поделить на три.

Особые случаи

Определен законом перечень граждан, которые могут получать только минимальный размер пособия:

  • не имеющие официального стажа работы;
  • стаж за последние 12 месяцев, предшествующие обращению за пособием по безработице не превысил 26 недель (рабочая неделя состоит из 40 рабочих часов);
  • с момента завершения действия трудового договора прошло более года;
  • для прерывания действия трудового договора послужили противоправные деяния (например, хищение, регулярное нарушение установленного графика работы);
  • тем лицам, которые будучи в статусе безработного проходили переквалификацию, организованную центром занятости населения, и были отчислены за нарушения.

Каждому гражданину, который стал на учет в территориальном центре занятости, полагается выплата денежного пособия по безработице. Его размер, сроки, условия назначения зависят от множества факторов и регламентируются главой Законом «О занятости населения в РФ».

Какой размер пособия

Минимальный и максимальный размер пособия на каждый год устанавливается Правительством РФ. Размер пособия по безработице в 2019 году впервые за 10 лет изменился.

  • минимальная помощь составляет всего 1500 рублей;
  • максимальный размер пособия по безработице не может превышать суммы в 8000 рублей;
  • для лиц предпенсионного возраста 11280 руб .

Касаемо предпенсионного возраста то картина выглядит так:

Как производится расчет выплат?

Существуют два способа определения суммы пособия: безрасчетный и расчетный.

Расчетный

Когда размер социального пособия зависит от средней заработной платы за последние 3 месяца до даты увольнения с последнего места работы на основании справки о размере зарплаты с предприятия.

Но при этом должны быть соблюдены строгие условия:

какое услове описание условия
продолжительность трудоустройства перед учетом в службе занятости претендент на пособие должен за последний год перед обращением в центр занятости, проработать:
  • не менее 6 месяцев полной трудовой недели;
  • допускается неполное рабочее время, если в пересчете на полное время 8 часовых трудодней будет не менее 130
какая должна быть работа, предшествующая увольнению
  • допускается только оплачиваемая работа, например, если человек был административном отпуске, то эта работа не берется во внимание;
  • работодатель должен быть официальным предприятием, ИП;
  • работа должна выполняться по трудовому договору (гражданские сделки, самозанятость и пр. не будут основанием для расчета пособия) на территории РФ
основания увольнения разрыв трудовых отношений не должен быть связан с нарушением трудовой дисциплины, прочих правонарушений, влекущих увольнение по воле работодателя

При расчете размера помощи учитывается только легальная зарплата, поэтому если основной заработок был «в конверте», рассчитывать на большие суммы не приходится (см. ).

Размер выплат пособий зависит от конкретного периода:

  • 75% от начисленной среднемесячной зарплаты в первые 3 месяца периода безработицы;
  • 60% - в последующие 3 месяца.

Как видим, пособие выплачивается в течение 6 месяцев. Однако есть исключение для предпенсионеров:

  • 75% от среднемесячной зарплаты (первые 3 месяца);
  • 60% в течение последующих 4 месяцев (соответственно 4,5,6,7 месяцы);
  • 45% - в оставшееся время (оставшиеся 5 месяцев). Для безработных граждан срок пособия составляет 1 год.

Величина среднего заработка определяется на основании справки с последнего рабочего места за последние 3 три месяца. Работники службы занятости самостоятельно определяют уровень средней зарплаты.

Исчисление размера помощи происходит так, чтобы стимулировать человека искать новую работу, не ожидая окончания срока начисления средств. Но всегда сумма выплат не должна выходить за рамки максимального (8000 руб. и 11280 руб. для граждан предпенсионного периода) и минимального (1500 рублей) порога. К верхнему и нижнему порогу приплюсовывается районный коэффициент (для жителей с суровыми климат.условиями).

Безрасчетный способ

В этом случае пособие назначается в минимальном размере без каких-либо привязок к доходу гражданина.

Порядок определения размера выплаты пособия для жителей северных регионов

Здесь общая сумма увеличивается на районный коэффициент, зависящий от конкретного места проживания и может достигать значения "2". Коэффициент устанавливается к минимальному и максимальному размеру. На территории России не во всех регионах применяется коэффициент. Например, его нет в Краснодарском крае, Астраханской, Московской, Волгоградской области и пр.

Кому начисляется пособие в минимальном размере

  • людям, никогда ранее официально не работавшим;
  • желающим восстановить свою деятельность после перерыва в 1 год и более;
  • уволенным за собственные виновные действия (прогул, явку в пьяном виде и т.д.);
  • работавших в последний год перед обращением в службу занятости менее 26 недель;
  • человек состоял в трудовых отношениях, но не получал зарплату (например, был длительное время в отпуске по семейным обстоятельствам);
  • если безработный - ИП, прекративший предпринимательскую деятельность;
  • отчисленных из учебных заведений, в которые направила служба занятости, за виновные действия;
  • вышедших из членов крестьянского хозяйства;
  • безработные, которые не представили справку о среднем заработке с работы за последние 3 месяца.

Когда можно обращаться

За пособие человек может придти в службу занятости в любое время. В его интересах чем раньше сделает, тем лучше. Так как если пройдет значительный промежуток, например, более полугода, не смотря на уважительность причины, то размер пособия будет только минимальным.

В случае с ликвидацией/сокращением штата, то если уволенный работник встанет на учет как безработный, течение 2 недель, то среднемесячную зарплату работодатель будет выплачивать 3 месяца, вместо двух положенных.

Пособие назначается одновременно с постановкой на безработный учет не позднее 11 дней с момент подачи заявления в Центр занятости. О чем выносится решение, с которым под роспись знакомят безработного.

Если гражданин считает, что сумму пособия несправедливо занизили, то он может это обжаловать в суде. Если подавать иск только по вопросу размера пособия, то это не будет касаться самой постановки на учет и не ухудшит положение гражданина.

Но работники службы занятости набили руку в правильности вычислений и ошибаются редко.

Сколько времени выплачивается помощь?

Увольнение по сокращению штата или ликвидация организации

Если человек был уволен в связи с ликвидацией компании или по сокращению штатов (численности), то начисление начинается сразу после окончания срока, в течение которого сохранен средний заработок соответственно Трудовому кодексу РФ (от 2 до 3 месяцев).

Сколько платят пособие

После истечения данного времени человек не лишается статуса безработного, но никакая помощь ему уже не положена.

Однако допускается последующее обращение в центр занятости, если человек трудоустроется и значительное время проработает.

Льготные сроки выплат

Ст. 32 Закона предусмотрены льготные сроки выплаты помощи. Если человек не достиг предпенсионного возраста и имеет соответствующий страховой стаж (20 лет женщина и 25 лет мужчина) либо льготный стаж, то за каждый год превышающего исходные значения трудового стажа срок помощи увеличивается на 14 дней. При этом общий срок выплат не может превысить 2 лет в течение 36 месяцев. Рассмотрим ситуацию на примере.

Например : женщина возрастом 51 года имеет 27 лет страхового стажа. В этом случае она может получать деньги на 14 недель больше, то есть 12 месяцев плюс 14 недель ((27-20) Х 2 нед.). В итоге помощь будет выплачиваться не год, как предусмотрено общими правилами, а чуть более 15 месяцев.

Пособие выплачивается по принципу 1 пособие в месяц в течение допустимого календарного периода, не зависимо сколько в итоге нужны выплатить средств.

Приостановление выплаты пособия

Ст. 35 Закона предусмотрен ряд случаев, когда выплата помощи может быть приостановлена:

  • если центр занятости предлагает безработному два варианта работы, подходящей по квалификационным требованиям, расстоянию из дома до рабочего места, состоянию здоровья, а он отказывается от предложений;
  • если безработный через 3 месяца с момента присвоения ему данного статуса отказывается от прохождения обучения по направлению центра занятости или участия в оплачиваемых работах, которые предлагает служба;
  • явку на прием в состоянии опьянения;
  • отчисления с места учебы, куда был центром занятости направлен безработный, за виновные действия (например, нарушение дисциплины);
  • самовольное прекращение посещения учебного заведения, куда был направлен безработный;
  • увольнение с последнего места работы за собственные виновные действия.

В таких случаях администрация службы в качестве санкций может принять решение о приостановлении выплаты помощи на срок до 1 месяца .

Последствия для человека будут не желательные, так как на время приостановки пособия не выплачиваются, а общий срок выплаты течь.

За что прекращается выплата пособия

За ряд действий безработному прекращается выплата помощи, а сам гражданин исключается с учета в службе занятости. Такое происходит, если:

  • человек нашел работу. При этом необязательно рабочее место должна предоставить служба занятости, вполне возможно, что гражданин найдет официальную работу самостоятельно;
  • безработный во время прохождения обучения получает от государства стипендию;
  • гражданин без каких-либо уважительных причин не появляется в центре занятости. Перечень обстоятельств, которые считаются уважительными причинами, указан в Приказе Минтруда России от 15.01.2013 №10-н и раскрыт в нашей статье «Как получить пособие по безработице»;
  • гражданин переехал в другой город. В таком случае человек может стать на учет повторно;
  • была обнаружена попытка получить помощь мошенническими действиями;
  • человек был осужден к лишению свободы либо к исправительным работам;
  • человек отказался от услуг службы по собственной инициативе;
  • если безработному была назначена пенсия за выслугу лет или по старости;
  • если гражданин умер. Недополученные на момент смерти средства передаются согласно ст.1183 Гражданского кодекса членам семьи умершего.

Кроме того, в некоторых случаях выплата помощи также не производится, но этот период не входит в общий срок, в течение которого государство обязано выплачивать пособие:

  • во время отпуска по беременности и родам. Его оплачивает Фонд социального страхования;
  • получения пособия по уходу за ребенком в возрасте до 1,5 лет;
  • если гражданин был вызван на мероприятия, связанные с воинской повинностью;
  • если безработный выехал в другой город для обучения в учебных заведениях.

Возможно ли уменьшение выплаты?

Неправильно думать, что установленный средний размер пособия безработный будет получать пока не найдет работу. Возможно сокращение получаемых средств на четверть , если:

  • гражданин отказался без уважительных на то причин посетить центр занятости, чтобы взять направление на учебу или работу
  • или в течение трех календарных дней не явился к работодателю, к которому центр занятости выдал направление.

Обратите внимание, что о санкциях служба занятости обязана уведомить безработного. Для этого гражданину может быть выслано письмо с описью вложения, которое гарантирует, что безработный ознакомился с решением службы занятости. Если человек не согласен с принятым администрацией решением, то он может обжаловать его в суде.

Каждый гражданин, который стоит на бирже труда, получает выплаты центра занятости населения. Безработному, которому предстоит обратиться в данное учреждение, необходимо знать, сколько времени перечисляются выплаты, какой размер пособий предусмотрен и как отстоять право на получение денежных средств по безработице.

Условия начисления выплат центром занятости

Самое главное условия для начисления пособий человеку - признание его официально безработным гражданином.

Согласно законодательству, любой человек вправе обратиться в центр занятости. Выплата пособия по безработице будет выполняться только в том случае, если гражданин предоставит следующие бумаги:

  • заявление (заполняется уже в центре по образцу);
  • паспорт РФ;
  • документ для подтверждения наличия образования;
  • все данные о последнем месте работы, в том числе трудовая книжка, всевозможные характеристики и прочее;
  • справка за последние 3 месяца о заработной плате установленного образца.

Собранный пакет вручается сотруднику центра на личном приеме. После этого дело будет передано на рассмотрение. Решение о выплате пособия принимается в течение 11 дней. После принятия решения о постановке на учет человек должен явиться лично в центр с паспортом. Если же гражданин пропустил прием, то решение автоматически отклоняется.

Размер пособий

Выплаты безработным в центре занятости начисляются с первого дня после постановки на учет. "Потолок" размера пособия установлен на уровне 4 900 рублей (данные 2016 года). Минимальная сумма составляет 850 рублей.

Существуют некоторые условия, от которых напрямую зависит, в каком размере человеку будет установлено пособие:

  • работал ли гражданин последний год перед постановкой на учет в центре;
  • сколько получал человек на последнем месте работы за последние 90 дней;
  • почему гражданин был уволен с последнего места работы;
  • в течение какого времени человек уже не работает.

Для того чтобы определить размер пособия, сотрудник ЦЗ берет за основу среднюю заработную плату гражданина, которая представлена в справке с предыдущего места работы.

Размер пособий для тех, кто никогда не работал

Минимальные выплаты центра занятости предусмотрены только для тех граждан, кто никогда и нигде не работал, но решил встать на биржу труда. Кроме того, минимальный размер пособия в размере 850 рублей будет начисляться и следующим группам лиц:

  • кто работал ранее, но со времени увольнения до постановки на биржу труда прошло более 1 года;
  • гражданам, которые были уволены с прежнего места работы за какие-либо нарушения;
  • гражданам, которые не работают длительное время и также имеют небольшой общий трудовой стаж (не более 26 недель);
  • минимальный размер пособия будет начисляться индивидуальному предпринимателю, который по каким-либо причинам прекратил свою официальную деятельность и решил встать на биржу труда;
  • членам крестьянского (фермерского) хозяйства.

Как рассчитываются выплаты?

Чтобы узнать размер выплаты в центре занятости, при увольнении необходимо заказать специальную справку установленного образца за последние 90 дней. Стоит отметить, что данный документ должен быть оформлен особым способом. Стандартная 2-НДФЛ для этого не годится.

Также в обязательном порядке человек должен проработать не менее 26 недель. Без этого условия гражданин может рассчитывать только на минимальное пособие.

Стоит также отметить, что при расчете выплат на бирже учитывается только легальная или "белая" заработная плата. Если человек получал часть зарплаты в конверте, то это существенно скажется на размере пособий из ЦЗ.

Итак, размер начислений напрямую зависит от периода:

  • в первые три месяца от центра занятости будет приходить 75% от среднемесячной заработной платы работника;
  • последующие 4 месяца, то есть с 4-го по 7-й, будет перечисляться по 60% от среднемесячной заработной платы гражданина;
  • с восьмого месяца пособие будет равняться 45% от среднемесячного официального дохода.

Стоит отметить, что весь период начисления сотрудники ЦЗ будут стимулировать человека продолжать поиск работы, предлагать вакансии и отправлять на собеседования.

Гражданам, которые проживают в районах Крайнего Севера, минимальный и максимальный размер выплат увеличивается на установленный районный коэффициент.

Сколько выплачиваются пособия от центра занятости?

Согласно законодательству, пособие начинает начисляться с момента постановки гражданина на учет.

  1. Если организация ликвидировалась или произошло сокращение штата, то в таком случае выплата начисляется сразу же после произведенного увольнения работника, пока не произошла потеря среднего заработка.
  2. В течение какого времени производятся начисления?
    • Первый период длится 12 месяцев. При этом может быть прерывание, когда происходит выплата центра занятости. По соглашению сторон или по сокращению был уволен работник - разницы не имеет.
    • Второй период длится еще 12 месяцев. Он начинается по прошествии первого года и только в том случае, если гражданин так и не был трудоустроен. Во втором периоде человеку будет начисляться только минимальный размер пособия. Стоит отметить, что для начала второго периода гражданину необходимо пройти процедуру переоформления.

После того, как два периода вышли, человек, вставший на биржу труда, автоматически теряет статус безработного и больше ему не оказывается никакой помощи.

Льготные сроки

Также согласно действующему закону существуют и льготные сроки начисления пособия, которые должен соблюдать любой центр занятости населения. Выплаты могут пролонгироваться, если человек был уволен до достижения пенсионного возраста, но уже имеет достаточный стаж (20 лет для женщин и 25 для мужчин). В эту же категорию попадает и льготный стаж.

Итак, за каждый дополнительно отработанный год срок перечисления пособий продлевается на 14 дней, при этом общий срок выплат все равно не может превышать двух лет.

Для того чтобы было понятнее, необходимо рассмотреть пример.

Женщина была уволена по сокращению в 49 лет. Она решила встать на биржу труда. Ее общий трудовой стаж составляет 27 лет, что на 7 лет больше установленного законодательством. За каждый год ей полагается дополнительно 14 дней для перечисления пособия по безработице. Итого - 14 недель. Значит, ее первый период, в течение которого она будет получать помощь от ЦЗ согласно своему среднему заработку, будет длиться не 12 месяцев, а чуть больше 15 месяцев.

Приостановления перечислений

В законодательстве Российской Федерации существуют и определенные случаи, когда выплаты на учете в центре занятости могут быть приостановлены:

  • Если гражданин дважды отказывался от предложений специалиста центра занятости. При этом рабочее место соответствовало всем требованиям (достойная заработная плата, близкое расположение к месту проживания и соответствие состоянию здоровья человека).
  • Если человек через три месяца после постановки на учет отказывается от прохождения курсов повышения квалификации или переквалификации, на которые его направил сотрудник ЦЗ.
  • Если человек пришел на прием к сотруднику ЦЗ в состоянии наркотического или алкогольного опьянения.
  • Если гражданин был отчислен с бесплатных курсов по собственной вине.
  • Если гражданин самовольно прекратил посещать занятия учебного заведения, куда был направлен центром занятости.
  • Если выясняется, что гражданин был уволен с последнего места работы за нарушение трудовой дисциплины или подобных деяний.

В таком случае сотрудник ЦЗ вправе остановить перечисление пособий по безработице в срок до 3-х месяцев.

Когда выплата пособий останавливается полностью?

Также за некоторые действия человек и вовсе может лишиться права получать выплаты центра занятости:

  • Если гражданин официально устроился на работу.
  • Если безработный проходит обучение и при этом получает стипендию.
  • Если человек решил самовольно не приходить на приемы к сотруднику в центр занятости. При этом уважительная причина так и не была установлена или подтверждена.
  • Если гражданин сменил город жительства (тогда ему необходимо встать на учет в ЦЗ по новому месту жительства).
  • Если было установлено, что гражданин получал пособия мошенническим способом, например, предоставляя неправдивые документы.
  • Если гражданин был осужден и пребывает в местах заключения.
  • Если гражданин решил отказаться от помощи сотрудников ЦЗ.
  • Если началось перечисление пенсии по старости.
  • В связи со смертью человека.

Особые случаи

Кроме этого, существуют и особые случаи, когда перечисления пособий останавливается, но это время не входит в общий срок, когда человеку обязано помогать государство. При этом совершенно не важно, какие выплаты в центре занятости получает гражданин.

Итак, в этот список входит:

  • если во время получения пособий женщина ушла в отпуск по беременности и родам;
  • если гражданин был привлечен к военной службе (в том числе и к обязательной службе в армии РФ);
  • если гражданин, который стоит на учете, решил уехать в другой город для обучения в нем.

Стоит отметить, что после завершения обучения, службы в армии или рождения ребенка, человек может вновь подать документы и перечисление выплат ему будет возобновлено.

Может ли размер пособий уменьшиться?

Многие граждане заблуждаются в том, что они будут получать выплаты центра занятости до тех пор, пока не найдут постоянное рабочее место. Есть ряд причин, по которым размер пособия может быть сокращен на целую четверть:

  • Если безработный самовольно не пришел в центр занятости для того, чтобы получить направление на собеседование или на прохождение курсов повышения квалификации или переквалификации.
  • Если гражданин не пришел на собеседование к работодателю, при этом направление было получено на руки. Стоит отметить, что сделать это необходимо в течение 3 рабочих дней.

Важно то, что сотрудники ЦЗ обязаны предупредить безработного о снижении размера пособия с объяснением причины.