Срок действия впд в году. Контрактникам вернут бесплатный проезд в отпуск. Что положено тем, кто служит по контракту

Воинские перевозочные документы – это документы на основании которых военнослужащий может проехать на поезде или самолете до места назначения, который в них указан. Раньше такие документы также предоставлялись военнослужащим и членам их семей для ежегодной поездки в отпуск, однако ВПД в 2015 году положены только при служебных командировках военнослужащих, переезду к новому месту службы, поездках на лечение и реабилитацию, а также, однократно, при увольнении из рядов Вооруженных сил РФ. Кроме того, выдача ВПД в 2015 году имеет ряд особенностей, о которых мы постараемся рассказать в этом материале. Какие законы и приказы регулируют порядок предоставления и использования ВПД в 2015 году? Документов, как водится в вооруженных силах, по поводу ВПД было издано довольно много. Однако ВПД в 2015 году регулируются только некоторыми из них. Итак, самым основным документом является, конечно же Федеральный закон от 27 мая 1998 г. N 76-ФЗ "О статусе военнослужащих". В этом законе определены основные и самые главные принципы. Статья 9 ФЗ гласит: «Расходы, связанные с перевозкой военнослужащих, граждан, уволенных с военной службы, членов их семей и перевозом личного имущества железнодорожным, воздушным, водным и автомобильным (за исключением такси) транспортом, бронированием мест в гостиницах при направлении военнослужащих в служебные командировки, возмещаются за счет средств Министерства обороны Российской Федерации». Кроме того, в статье 20 ФЗ сказано, что: военнослужащие имеют право на проезд на безвозмездной основе: - Железнодорожным транспортом, - Воздушным транспортом, - Водным транспортом - Автомобильным транспортом (за исключением такси). Если они следуют: - в служебные командировки, - на новое место военной службы, - к местам использования дополнительных отпусков (только военнослужащие, проходящие военную службу по призыву), - к местам проведения реабилитационных отпусков, - на лечение и обратно, - на избранное место жительства при увольнении с военной службы. Таким образом, очевидно, что военнослужащие имеют право на возмещение расходов на проезд во всех вышеперечисленных случаях. Это касается как рядового состава срочников, так и контрактников от рядовых до генералов. А вот порядок оформления ВПД в 2015 году регулируется Руководством по оформлению, использованию, хранению и обращению с воинскими перевозочными документами в Вооруженных Силах РФ, утвержденном приказом Минобороны РФ от 6 июня 2001 г. N 200. Кроме того, существует Постановление Правительства РФ от 1 декабря 2004 г. N 704 "О порядке компенсации расходов, понесенных организациями и гражданами Российской Федерации в связи с реализацией Федерального закона "О воинской обязанности и военной службе" и Приказ Министра обороны РФ от 27 мая 2013 г. N 400 "Об утверждении Инструкции по организации воинских перевозок воздушным транспортом Вооруженных Сил Российской Федерации". Все эти документы дополняют друг друга, поэтому при решении вопросов о выдаче ВПД в 2015 году приходится руководствоваться нормами из них всех. Когда военнослужащему положены ВПД в 2015 году? Как уже было сказано выше, ВПД в 2015 году не выдаются, если военнослужащий и его семья едут в ежегодный отпуск. В этом случае действует другая система компенсации проезда. И она касается только военнослужащих, проходящих военную службу по контракту в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях, других местностях с неблагоприятными климатическими и экологическими условиями, в том числе отдаленных, и на территории субъектов Российской Федерации, входящих в Уральский, Сибирский и Дальневосточный федеральный округа, а также за пределами Российской Федерации. Вместе с военнослужащим компенсация положена только одному члену его семьи. Во всех остальных случаях положены ВПД в 2015 году. При каждой служебной поездке, при переезде на новое место службы на самого военнослужащего, членов его семьи и перевоз всех вещей в багаже и контейнере. Кроме того, на основании действующих в настоящий момент законодательных и нормативных актов в России правом на получение ВПД в 2015 году на проезд и перевоз личного имущества от места службы и жительства на момент увольнения с военной службы к избранному постоянному новому месту жительства имеют право все граждане, уволенные с военной службы. Этим правом военнослужащие контрактной службы могут воспользоваться всего один раз. Однако время использования этого права не зависит от времени, прошедшего со дня увольнения с военной службы. Это значит, что если уволенный в запас или в отставку офицер проживал несколько лет с семьей по прежнему месту жительства, он не использовал свое право на получение ВПД. Если он захочет сменить место жительство он может обратиться и получить перевозочные документы на себя и свою семью, а также на перевоз всех личных вещей к новому месту жительства. ВПД в 2015 году в этом случае ему будет оформлять военкомат по месту убытия. Право на получение таких ВПД возникает у бывшего военнослужащего с момента издания приказа о его увольнении из рядов ВС. Некоторые особенности ВПД в 2015 году В связи с тем, что перевозочные документы обслуживаются только теми авиакомпаниями, которые заключили договор с Министерством обороны РФ, а их количество постоянно меняется, перед оформлением ВПД в 2015 году по выбранному маршруту необходимо уточнить возможность использования ВПД при таком перелете и только потом подавать рапорт на выдачу перевозочных документов.

Людям, отвечающим за безопасность страны и проживающих в ней граждан, положено особое отношение со стороны государства. Льготы военнослужащим предоставляются на протяжении всего срока службы и при выходе на пенсию. Семьи военных также вправе рассчитывать на привилегии.

Что положено военнослужащим?

Нормативным документом, регламентирующим права военнослужащего, является . Согласно его последней редакции от 16.11.2017 г., социальные гарантии полагаются:

• лицам, заключившим военный контракт, и их семьям;
• гражданам, проходящим срочную службу в армии;
• уволенным в запас;
• семьям уволенных военнослужащих.

К числу родственников уволенных военнослужащих, на которых распространяются привилегии, относят:

• супругов;
• детей младше 18 лет;
• детей до 23 лет, являющихся студентами-очниками;
• иных лиц, находящихся на иждивении у получателя льгот.

Обладание статусом военнослужащего наделяет правами на получение:

• денежного довольствия;
• помощи в обретении жилья;
• продленных отпусков;
• налоговых преференций;
• бесплатного проезда;
• льготного медицинского обслуживания;
• бесплатного получения образования;
• льгот по услугам ЖКХ;
• выходного пособия;
• особых условий выхода на пенсию.

Рассмотрим порядок предоставления военным каждого из вышеперечисленных видов государственной поддержки.

Выплата денежного довольствия

Денежное довольствие по сути является заработной платой военных. Порядок его начисления и выплаты установлен .

В состав денежного довольствия входит несколько видов окладов:

• для контрактников устанавливаются отдельные оклады в зависимости от присвоенного звания и от исполняемой должности;
• для проходящих службу по призыву положен только оклад по воинской должности.

Размеры окладов утверждаются на правительственном уровне и подлежат ежегодной индексации в соответствии с уровнем инфляции.

Военнослужащим могут начисляться и дополнительные выплаты. Надбавка положена в следующих случаях:

• за повышение квалификации;
• за суровые условия прохождения службы;
• за исполнение задач, несущих в себе риск для жизни и здоровья;
• за доступ к государственной тайне.

Начисляется надбавка и за выслугу лет. В зависимости от длительности военной службы она может составлять от 10% до 40% от основного оклада.

Обеспечение жильем

На новом месте службы военные и их семьи бесплатно обеспечиваются служебным жильем в срок, не превышающий 3 месяцев. Многодетным семьям, в которых воспитывается 3 и более ребенка, служебная квартира предоставляется в первоочередном порядке. На данный вид жилья не предоставляется права собственности, и военнослужащие обязаны его покинуть после окончания контракта или при переводе на службу в другой регион.

Лица, заключившие контракт до 1998 года, вправе рассчитывать на субсидирование государством покупки жилья либо его самостоятельного возведения. Данным правом можно воспользоваться только при отсутствии собственного имущества либо при его несоответствии норме жилой площади на 1 человека, равной 18 м 2 . Исходя из данных норм, а также среднерыночной цены на недвижимость, государство осуществляет частичное финансирование покупки или строительства жилья для военнослужащих.

Еще одним способом получения помощи в обретении жилья является военная накопительно-ипотечная система (НИС). Участвовать в ней вправе граждане, заключившие контракт после 01.01.2005 г. Суть в том, что на протяжении 3 лет после внесения военнослужащего в реестр НИС на его счет поступают взносы из федерального бюджета. В 2018 году их размер составит 268 465,60 рублей. Накопленная за 3 года сумма может быть использована в качестве первоначального взноса на приобретение ипотечного жилья. Далее до достижения военнослужащим 45-летнего возраста либо до его увольнения взносы по жилищному кредиту осуществляются государством.

Право на отдых

Как и другие трудоустроенные граждане, военные имеют право раз в год взять оплачиваемый отпуск. Его продолжительность напрямую зависит от выслуги лет и может составлять:

• 30 дней при продолжительности службы менее 10 лет;
• 35 дней при продолжительности службы от 10 до 14 лет;
• 40 дней при продолжительности службы от 15 до 19 лет;
• 45 дней при продолжительности службы от 20 лет и более.

Отпуск продлевается на количество дней нахождения в пути до места отдыха. Также его продолжительность может быть увеличена на срок до 15 дней при прохождении службы в суровых климатических условиях либо условиях, связанных с риском для жизни. К тому же, данные категории военнослужащих имеют право на компенсацию затрат на проезд до мест отдыха любыми видами транспорта. Если задействуется личный транспорт, то компенсации подлежат расходы на бензин.

Налоговые льготы

Действующие контрактники, а также лица, уволенные со службы в связи с возрастом или состоянием здоровья, освобождаются от необходимости уплачивать налог на имущество (). Льгота начинает предоставляться после подтверждения своего статуса в ИФНС по месту регистрации, куда необходимо предоставить удостоверение воинской части.

Бесплатный проезд

Отправляясь в командировку, до нового места службы или на лечение в пределах Российской Федерации, военнослужащий может воспользоваться правом на бесплатный проезд. Предоставляется оно путем:

• компенсации стоимости билетов на самолет, поезд или междугородний автомобильный транспорт, за исключением такси;
• предоставления на безвозмездной основе транспортных средств, принадлежащих воинской части.

Данным правом могут воспользоваться и члены семей военнослужащих. Кроме того, при смене места жительства семья военного может перевезти и личное имущество, в общей массе не превышающее 20 тонн.

Медицинское обслуживание

Лица, проходящие службу по контракту, имеют право на бесплатное получение медицинских услуг. Сюда входит:

• безвозмездное предоставление лекарственных препаратов по рецепту врача;
• бесплатные зубные протезы;
• обеспечение медицинскими изделиями (протезирование конечностей и др.);
• льготное санаторно-курортное лечение.

Льготы полагаются не только действующим военным, но и лицам, уволенным в запас с выслугой более 20 лет. После выполнения заданий, негативно сказывающихся на состоянии здоровья, военнослужащему предоставляется реабилитационный отпуск продолжительностью до 30 дней, оплачиваемый за счет федерального бюджета.

Льготы на получение образования

Граждане, продолжительность непрерывной службы которых составляет 3 года и более, вправе получить среднее профессиональное или высшее образование за счет бюджетных средств. Контрактникам, параллельно службе получающим гражданскую специальность, дополнительно предоставляются учебные отпуска.

Военные, увольняющиеся после 5 и более лет службы, могут бесплатно пройти переподготовку в течение 4 месяцев с целью получения какой-либо гражданской профессии.

Льготы по коммунальным платежам

Военнослужащие, поучаствовавшие в боевых действиях, имеют право на компенсацию оплаты услуг ЖКХ. Размер льготы утверждается на региональном уровне и может достигать 50%, как, например, в Новгородской области. Часть средств, потраченных получателем льготы на оплату коммунальных услуг, возвращается обратно на его счет. Выплата компенсаций начинается с момента подтверждения своего права в органах соц. защиты, причем процедуру оформления льготы необходимо повторять каждые полгода.

Выплата выходного пособия

Увольнение контрактника может производиться только по его личной инициативе, в противном случае это незаконно. При этом ему гарантируется выплата выходного пособия, размер которого зависит от выслуги лет. Если период службы составил менее 20 лет, выплачивается пособие в размере 2 окладов. Лицам, отслужившим 20 и более лет, положена выплата, равная 7 должностным окладам.

Условия выхода на пенсию

Для военнослужащих установлен особый порядок выхода на пенсию. Пенсионером можно стать двумя путями:

• достижением возраста 45 лет;
• обретением нетрудоспособности.

При выходе на пенсию по возрасту дополнительно должны выполняться требования по стажу. Военнослужащий должен соответствовать одному из следующих критериев:

• иметь 20 и более лет стажа военной службы;
• обладать общим трудовым стажем продолжительностью от 25 лет, из которых 12,5 лет приходится на военную службу.

Потеря здоровья является основанием для начисления пенсии независимо от выслуги лет. Однако во внимание берется период приобретения нетрудоспособности. Это должно произойти непосредственно во время прохождения службы либо в течение 3 месяцев после увольнения. Также допустимыми являются случаи, когда инвалидность становится следствием травмы или болезни, приобретенных еще в период службы.

При начислении пенсии учитывается размер денежного довольствия, выплачиваемого на протяжении военной службы. Пенсия назначается в размере не менее 50% от ранее получаемой суммы. Дополнительно могут назначаться надбавки за участие в боевых действиях, инвалидность, наличие иждивенцев и превышение минимально необходимой выслуги лет.

Льготы для семей военнослужащих

Члены семьи военнослужащих также могут рассчитывать на социальные гарантии со стороны государства. Их женам и несовершеннолетним детям положены бесплатные медицинские услуги и ежегодная оплата проезда до мест отдыха. Кроме того, жена военнослужащего имеет право на повышенное пособие по уходу за ребенком и увеличенный размер единовременной послеродовой выплаты, которые в 2018 году составят 11 451,86 и 26 721,01 рублей соответственно.

Дети военных зачисляются в дошкольные и школьные образовательные учреждения в порядке первой очереди. При этом до 90% оплаты детского сада подлежит компенсации.

Ближайшие родственники военнослужащих, погибших при исполнении долга, вправе:

• получать пенсию по потере кормильца;
• продолжать проживать в служебной квартире;
• сделать ремонт в своем жилье за счет государственных средств;
• пользоваться льготой на коммунальные платежи.

Кроме того, семьям погибшего военного положена выплата, покрывающая расходы на ритуальные услуги.

Предоставляемые контрактникам льготы призваны компенсировать тяготы и риски, сопряженные с прохождением военной службы. При этом законодательство построено таким образом, чтобы не оставить без внимания и ближайших родственников тех граждан, которые отдали жизни ради безопасности своей Родины.

Военнослужащие — это одна из категорий граждан, которая напрямую зависит от того, что предлагает и предоставляет государство.

В 2017 году произошло внесение нескольких изменений, которые коснулись именно тех, кто проходит воинскую службу по призыву, контракту, находится в запасе или на пенсии.

Что положено тем, кто служит по контракту

Большая часть прав и льгот военнослужащих определена ФЗ №76 от 27.05.98 г., поправки в который вносятся не реже двух раз в год.

В первую очередь, тем, кто служит по контракту, положено денежное довольствие, которое является основным средством стимулирования к службе. Проще говоря, обязательные денежные выплаты — это заработная плата.

Состоит она из двух частей: ежемесячный оклад по контракту и ежемесячный оклад по занимаемой должности. Дополнительно военнослужащий по контракту может получать еще средства, приравниваемые к премиальным выплатам.

С 2015 года граждане вправе получать денежную компенсацию вместо дополнительного дня отдыха при работе во внеурочное время. При этом за служащим сохраняется право выбора, что именно получить: выходной или деньги.

Право на жилое помещение

Военнослужащие, проходящие службу по контракту, вправе получить служебное жилое помещение для себя и членов своей семьи.

При этом законодательство устанавливает, что жилплощадь предоставляется не позднее трех месяцев с момента переезда на новое место службы . Квартира или дом выделяются в том населенном пункте, где находится воинская часть.

Если семья военнослужащего признана многодетной, то жилое помещение предоставляется вне очереди. При этом если в населенном пункте, где расположена часть, нет подходящего жилья, то оно выделяется в близлежащих населенных пунктах.

Субсидия на приобретение жилья

Те военнослужащие, которые заключили контракт до 1998 года, имеют право на помощь государства на приобретение жилого помещения в собственность.

Помощь в этом случае заключается в субсидировании на покупку квартиры или дома или постройку.

Данная мера предлагается только тем семьям, которые признаны нуждающимися.

В случае если общий срок службы гражданина составляет более 20 лет, военный может рассчитывать на субсидирование при приобретении или строительстве жилого помещения, а также на бесплатную жилплощадь из федерального фонда.

Примечательно, что право на получение жилого помещения из федерального фонда подразумевает постановку вне очереди. Если до 2015 года военнослужащие стояли в очереди вместе с гражданскими семьями, то сейчас квартиры и дома предоставляются, независимо от них.

Право на обучение и медобслуживание

Военнослужащий, проходящий службу по контракту, имеет право получать медицинскую помощь по месту своего пребывания бесплатно.

При этом под медицинской помощью понимается не только лечение заболевания, но и операции различного рода. Однако есть ограничение — лечение должно осуществлять на территории РФ . При направлении гражданина или члена его семьи за пределы страны медицинская помощь оказывается на общих основаниях.

В день сдачи крови или ее компонентов служащий по контракту освобождается от своих прямых обязанностей. Более того, за ним сохраняется право на получение дополнительного выходного после такого дня.

Кроме того, законодательство предусматривает, что гражданин может бесплатно учиться в высших и средних профессиональных гражданских учебных заведениях по заочной или очно-заочной (вечерней) форме в том случае, если срок его службы по контракту превышает 3 года.

Данное правило не распространяется на курсантов военных ВУЗ ов.

Право на выходное пособие

При окончании контрактной службы гражданин вправе не продлевать ее, а получить выходное пособие.

Размер такого пособия зависит от того, сколько лет военнослужащий “проработал”. При сроке службы менее 20 лет — 2 должностных оклада, более 20 лет – до 7 окладов. Более того, если гражданина увольняют без видимых и обоснованных причин, он вправе рассчитывать на моральную и денежную компенсацию.

Право на проезд

За теми, кто служит по контракту закреплены следующие льготы:

• право на бесплатный проезд к месту службы при переезде, в служебные командировки, а также для лечения. Кроме того, если гражданин переводится на новое место службы, то ему предоставляется контейнер для перевоза вещей объемом до 20 тонн;
• военнослужащие, которые проходят службу в условиях Крайнего севера, могут рассчитывать на проезд к месту отдыха и обратно за счет государства для себя и членов своей семьи.

В случае если гражданин использует личный транспорт в служебных целях, то он имеет право на компенсацию затрат . Например, в виде выплат за бензин.

В качестве основания для предоставления компенсации требуется документ, подтверждающий использование личного транспорта в служебных целях.

Налоговые льготы

С 2016 года военнослужащие освобождаются от необходимости уплаты налога на землю и имущества.

Частично это нововведение связано с тем, что некоторые военные не имеют никакого имущества, в том числе и земли, а проживают на съемных или служебных квартирах в период прохождения службы.

Что положено тем, кто служит по призыву

Срок службы срочного призыва составляет 1 год. Однако при этом военнослужащим предоставляется ряд льгот , которые они могут использовать.

Прежде всего, это право на получение бесплатных медикаментов и медицинского обслуживания на весь период службы. При этом если гражданину требуется лечение в стационаре или госпитале, то осуществляется оно за счет средств государства. Даже в том случае, когда требуется направление на лечение в другой населенный пункт, за пределами воинской части.

Военнослужащий, проходящий воинскую службу по призыву, имеет право на отправление почты и личных вещей за счет федерального бюджета.

Что положено семьям

Семья гражданина, который проходит воинскую службу по призыву или контракту, имеет право на получение ряда льгот:

• жена военного может получать детские пособия большего размера, чем остальные категории жен;
• помимо единовременного пособия при рождении ребенка, жены военнослужащих получают ежемесячные дотации, размер которых устанавливается в каждом регионе отдельно;
• дети должны быть определены в дошкольные и школьные учреждения вне очереди. При этом компенсация за оплату детского сада составляет 80-90%;
• семьи военнослужащих имеют право на бесплатный проезд к месту отдыха и обратно в любую точку страны один раз в год. На отдых заграницей данная мера не распространяется.

Помимо всего прочего семьи военнослужащих считаются льготными категориями граждан при оплате съемного жилья. Частично за квартиру или дом платит государство. Размер компенсации устанавливается на региональном уровне, в зависимости от того, где именно проживает семья.

Дорогие читатели!

Мы описываем типовые способы решения юридических вопросов, но каждый случай уникален и требует индивидуальной юридической помощи.

Для оперативного решения вашей проблемы мы рекомендуем обратиться к квалифицированным юристам нашего сайта.

Последние изменения

Значительных изменений нормативно-правовые акты, касающиеся льгот для военнослужащих, в 2018 году не претерпят.

Перечень льгот остается открытым. Государство оставляет за собой право устанавливать новые льготы, а также дополнительные денежные выплаты для данной категории льготников.

Наши эксперты отслеживают все изменения в законодательстве, чтобы сообщать вам достоверную информацию.

Подписывайтесь на наши обновления!

20 декабря 2016, 20:37 Мар 3, 2019 13:50

22 февраля 2019 года были внесены поправки в ряд федеральных законов. Претерпели определенные изменения и те нормативно-правовые акты, в которых закреплены условия государственных материальных выплат физическим лицам, проходившим военную службу. В частности, и в Федеральный Закон «О статусе военнослужащих» № 76 от 27.05.1998 года, в ст. 3 которого указано: «Для военнослужащих настоящим Федеральным законом устанавливается единая система правовой и социальной защиты, а также материального и иных видов обеспечения с учетом занимаемых воинских должностей, присвоенных воинских званий, общей продолжительности военной службы, в том числе и в льготном исчислении, выполняемых задач, условий и порядка прохождения ими военной службы».

В 2019 году льготы военнослужащим включили в себя несколько изменений, которые имеют отношение к лицам, проходящим воинскую службу как по контракту, так и по призыву.

Статус военнослужащего гражданин РФ получает в момент начала самой воинской службы, а лишается по ее окончанию. Поскольку физические лица обязаны защищать страну и, в случае необходимости, жертвовать собой, государство старается компенсировать им многочисленные риски в виде льгот военным: в 2019 году подобные «скидки», как и прежде, регулируются федеральными законами, а также указами Президента и правительственными постановлениями.

Обратите внимание, что военнослужащими являются те, кто:

• состоит в сухопутных подразделениях;
• охраняет страну в воздухе и на море;
• учится в различных военных заведениях.

Поскольку служить можно как по призыву, так и по контракту, выплаты государством производятся с некоторыми различиями.

Размер подъемного пособия, субсидии на проезд и другие льготы военнослужащим в 2019 году

В 2019 году кроме льгот военнослужащим по контракту по-прежнему положено обязательное денежное довольствие – проще говоря, заработная плата. На данную дотацию влияют два фактора: во-первых – звание физического лица, во-вторых – занимаемая им должность.

Кроме того, существует такое понятие, как «дополнительные средства», которые приравниваются к премиальным выплатам и зависят от вида службы, места и выслуги лет. Следует обратить внимание и на то, что военный имеет право на материальную компенсацию, которая может заменить дополнительный выходной, если военнослужащему пришлось работать в праздничный день или же сверхурочно.

Перечень же положенных льгот служащим по контракту выглядит следующим образом:

1. Физические лица могут выйти на пенсию в возрасте 45 лет, если их служебный стаж составляет не менее 20 лет.
2. Без согласия военного его не могут уволить со службы. Если же им самим было принято решение уйти, в 2019 году пособие при увольнении военнослужащего включает в себя такое условие, как обязательная выплата компенсации.
3. Согласно льготам семьям военнослужащих в 2019 году, данные физические лица должны также получать служебную жилплощадь. Следует обратить внимание и на то, что в законодательстве закреплено следующее: данная жилплощадь должна быть предоставлена максимум спустя 3 месяца после переезда служащего и его членов семьи. Более того, если военный является главой многодетной семьи, ему обязаны предоставить жилплощадь вне очереди. Стоит отметить, что в 2019 году подъемное пособие военнослужащих должно выплачиваться в размере одного оклада для содержания военного и еще четверти оклада для содержания каждого члена семьи.
4. Если военный решил уйти со службы, ему обязаны выплатить выходное пособие. Размер данной выплаты будет зависеть от его выслуги лет. В том случае, если физическое лицо отдало государству менее 20 лет, то оно может рассчитывать только на 2 оклада. Если же военный посвятил себя защите страны в течение более 20 лет, ему положена выплата в размере 7 окладов.
5. Согласно законодательству РФ, в 2019 году льготы на проезд гарантируют военнослужащим, что они могут бесплатно перемещаться до места своей службы. Кроме того, командировки тоже осуществляются за счет учреждения, где работает физическое лицо. Это же условие распространяется и на поездки в связи с лечением или же реабилитацией. Проезд может осуществляться любым видом транспорта – автомобильным, авиа или же железнодорожным. В том случае, если военный переезжает на другое место службы, ему должны бесплатно предоставить контейнер для перевозки не более 20 т своих вещей. Следует обратить внимание и на такой момент, что если физическое лицо пользуется своим личным автомобилем, то ему должны компенсировать затраты на его эксплуатацию. Например, оплатить бензин. Это правило действует только в том случае, если военный совершает служебные поездки и может представить документ, который это подтверждает.
6. Контрактники могут бесплатно отправлять письма и легкие посылки.
7. Льготы семьям военных в 2019 году охватили и такую сферу, как медицинское обслуживание. Человеку должна быть оказана бесплатная медицинская помощь, если он обратился в медицинское учреждение, которое находится там, где расположена его воинская часть. В том случае, если для лечения следует выехать заграницу, помощь физическому лицу оказывается на общих основаниях. Следует помнить, что если военному необходимо сдать кровь на исследования, его должны освободить от выполнения служебных обязанностей в тот день. Кроме того, после этого данное физическое лицо имеет право взять выходной.
8. Законодательством РФ также предусмотрено право военных на бесплатную дневную или же вечернюю форму обучения в университетах, колледжах и академиях. Следует только помнить о том, что срок службы должен быть не менее 3 лет. Данное условие не распространяется на учащихся в военных колледжах и училищах.
9. Следует запомнить еще и то, что данные физические лица имеют право не только на служебное жилье, но и на помощь в его обустройстве. Кроме того, коммунальные услуги военные оплачивают с 30 % скидкой.
10. Те лица, которые стали нести службу еще до 1998 года, могут рассчитывать на помощь государства в виде субсидирования: это условие действует при покупке жилплощади. Данное правило имеет отношение только к тем семьям, которые были признаны малоимущими.

Отдельно в законодательстве РФ закреплены и льготы для бывших военнослужащих, которые или вышли на пенсию, или ушли в запас. Условием для осуществления выплат является обязательный срок службы, который должен составлять хотя бы 10 лет. Эти лица, во-первых, могут рассчитывать на бесплатную медицинскую помощь и лекарства, во-вторых, им необходимо оплачивать всего лишь половину коммунальных услуг, в-третьих, они имеют право на получение государственного жилья.

Льготы для жен военнослужащих Нацгвардии по контракту и по призыву в 2019 году

В РФ призывники служат 12 месяцев – то есть 1 год, в течение которого они могут рассчитывать на ряд определенных преимуществ. Кроме того, что государство должно обеспечить их жильем и питанием, лицам, несущим срочную службу, полагается:

• Медицинская помощь за счет государства.
• Академический отпуск, который предполагает сохранение места в ВУЗе или профессиональном учебном учреждении.
• Прием вне конкурса при поступлении в учебные заведения в том случае, если молодой человек получил аттестат с отличием.
• Бесплатный проезд любым видом транспорта до места, где будет проходить лечение или реабилитация военного.
• Один день службы призывника засчитывается за два дня.

Как уже было сказано, льготы предусмотрены не только для самих военнослужащих, но и для их семей. На что могут рассчитывать жены и дети военных, читайте ниже:

1. В 2019 году льготы для жен военнослужащих по контракту предусматривают то, что если женщина не может найти работу после переезда в течение не более 5 лет, это время считается как стаж. Следует отметить, что супруге военного проще отыскать работу в государственных учреждениях.
2. Работающие женщины должны получать отпуск в тот же период, что и их супруг. Это не зависит от установленного на рабочем месте графика отпусков.
3. Семья военного может рассчитывать на бесплатный переезд на другое место службы супруга и отца.
4. Размер подъемного пособия военнослужащих в 2019 году в связи с переводом на другое место службы или передислокацией воинской части составляет один оклад на содержание военного и четверть оклада на каждого члена его семьи.
5. В льготы женам военнослужащих Нацгвардии в 2019 году входят такие материальные выплаты, как ежемесячные дотации (их размер зависит от региона проживания) и пособия в связи с беременностью.
6. В 2019 году пособие жене военнослужащего по призыву предусматривает ежемесячные выплаты для обеспечения нужд ребенка военного. Выплата осуществляется только по месту жительства сына или дочки лица, находящегося на воинской службе.
7. Кроме того, дети военных должны зачисляться в садики и школы вне очереди. При поступлении в дошкольные учреждения положена компенсация за оплату в размере не менее 80 % от суммы.

Единовременное пособие беременной жене военнослужащего и при рождении ребенка в 2019 году

В 2019 году пособие на ребенка военнослужащего включает в себя те же условия, что и ранее: выплата осуществляется до того момента, пока малышу не исполнилось 3 года. Начисление пособия происходит ежемесячно и ежегодно индексируется.

Единовременное пособие беременной жене военнослужащего в 2019 году предоставляется, если она находится не менее чем на шестом месяце беременности. Сумма выплаты составляет 25 892 рублей 45 копеек. Данное государственное пособие закреплено ст. 4.1 ФЗ «О государственных пособиях гражданам, имеющим детей» № 81 от 19.05.1995 года: «Российская Федерация передает для осуществления органам государственной власти субъектов Российской Федерации полномочия по назначению и выплате единовременного пособия беременной жене военнослужащего, проходящего военную службу по призыву, и ежемесячного пособия на ребенка военнослужащего, проходящего военную службу по призыву».

Выплачивают в 2019 году пособие при рождении ребенка тем военнослужащим, жены которых обратились в специальный социальный отдел, занимающийся защитой населения, и представили справку из воинской части мужа.

Государство оказывает поддержку семьям военных и после смерти кормильца. Например, регулярно осуществляется выплата денежных пособий детям, а члены семьи могут рассчитывать на льготное пользование общественным транспортом.

Льготы ветеранам военных действий и их семьям в 2019 году

Государственная материальная поддержка оказывается не только нынешним военнослужащим. Здравоохранение и сфера коммунальных услуг также гарантируют в 2019 году льготы ветеранам военной службы. Бывшие участники военных конфликтов в Алжире, Вьетнаме, Афганистане, Чечне, Сирии и других зонах боевых действий могут:

• получить бесплатное жилье;
• рассчитывать на медицинскую помощь вне очереди и диспансеризацию;
• пройти операции по протезированию на льготной основе.

В нынешнем году ежемесячная материальная поддержка участников боевых действий – 2780 рублей. Кроме того, в 2019 году льготы ветеранам военных действий включают в себя пункты, которые затрагивают сферу образования и работы:

• отпуск должен предоставляться в любое время по желанию ветерана;
• предусматривается дополнительный отпуск;
• обучение должно производиться за деньги предприятия;
• ветеран может быть зачислен в учебное заведение вне конкурса;
• предусматривается получение повышенной стипендии.

Субсидии и льготы детям войны в России в 2019 году

Что же касается льгот детям войны в 2019 году, то до сих пор точно неизвестно, будут ли они отменены или же нет. На данный момент не определено количество льгот и не утверждено, кто точно будет их получать. Известно только то, что субсидии и льготы детям войны в 2019 году будут включать в себя такие пункты, как:

• скидки на жилищно-коммунальные услуги;
• льготный проезд в автобусах, трамваях, метро;
• получение медицинской помощи вне очереди;
• возможность получить бесплатные препараты и медикаменты, которые были выписаны по рецепту врача.

Будут ли закреплены льготы детям войны в 2019 году в России на федеральном уровне, пока что неизвестно. На данный момент они предоставляются только в отдельных регионах.

Военнослужащим нашей страны далеко не безразличны вопросы индексации денежного довольствия на ближайшую перспективу, в частности, на будущий год. По приведенным в СМИ подсчетам, вопрос индексирования оплаты труда военных в 2017 году затрагивает около 10% населения России (военнослужащие и члены семей).

Что будет с денежным довольствием военных в 2017 году — какая ожидается индексация?

На основании Федеральных законов от 6 апреля 2015 года № 68-ФЗ и от 14 декабря 2015 года № 371-ФЗ индексирования должностных окладов военнослужащим в 2016 году не будет. Правительство объясняет это тем, что финансовое обеспечение расходной части бюджета и нынешнее экономическое положение не позволяют провести индексацию.

В то же время данный закон не запрещает регионам повышать зарплату чиновникам из местного бюджета, а военнослужащие получают денежное довольствие только из федерального бюджета. О собственном мнении Госдумы по формированию бюджета и индексации можно судить на основании изложенного ниже обсуждения проекта закона.

Позиция Правительства

Сделать предположение о проведении индексирования денежного довольствия военных в 2017 году можно по характеру обсуждения в Госдуме индексации на 2016 год. Слушания по этому вопросу состоялись в ноябре 2015 года.

Выступления:

1. С докладом о проекте федерального закона, приостанавливающего индексирование окладов военнослужащим, выступил от имени Правительства РФ, замминистра финансов А. М. Лавров. Он отметил, что смысл представленного проекта закона предусматривает в 2016 году отмену индексации окладов военнослужащим, так как Правительство не имеет для этого возможностей. Правительство РФ просит продлить приостановку индексации денежного содержания военнослужащим на 2016 год. В докладе отмечен временный характер приостановки, а в будущем нужно окончательно определиться с индексацией должностных окладов военнослужащим. Поэтому правительство просит одобрить представляемый проект. Интересно то, что в 2014 и в 2015 годах отмена индексации тоже считалась временной мерой.
2. С содокладом выступил В. А. Казаков, фракция «Единая Россия». Он сказал, что обсуждаемый проект закона не предполагает отказа от социальных обязательств государства и предоставляет возможность провести индексирование денежного довольствия военных в 2017 году. Его величина будет определяться Правительством России на основе реального увеличения цен на потребительские товары в 2016 году. Поэтому профильный комитет Государственной Думы также просит одобрить обсуждаемый проект закона.

Похоже, что об инфляционных потерях за предыдущие два года в Государственной Думе уже забыли.

О вопросах, заданных докладчику

Докладчику был задан вопрос депутатом Шериным А. Н., фракция ЛДПР. Он напомнил, что нельзя сравнивать зарплаты судей, которые могут подождать с повышением заработной платы, и военнослужащих, оплата труда которых значительно ниже. Приостанавливать индексирование денежного содержания военным с учетом необходимости дальнейшего повышения боевой готовности Вооруженных Сил нельзя. На это замечание Лавров А. М. ответил, что на основе анализа экономической ситуации в стране было приостановлено индексирование денежного содержания на 2015 год, необходимо отменить индексацию и в 2016 году. Докладчик пояснил, что ранее была реформирована система оплаты труда военнослужащим.

Депутат Москалькова Т. Н. («Справедливая Россия») попросила уточнить сумму экономии средств от приостановки индексации. Оказалось, что при одобрении законопроекта будет сэкономлено около 90 млрд рублей. Сравните эту сумму с более чем одним триллионом рублей, не освоенных государственными корпорациями в 2015 году.

Депутат Рябов Н. Ф. (КПРФ) задал уточняющий вопрос о том, что Правительство, зная о приостановке индексации денежного довольствия военным на 2015 год, предлагает отменить индексацию и в 2016 году. Докладчик ответил, что оплата труда военнослужащим выше средней зарплаты по экономике. В российской армии действует система доплат, различные виды материального поощрения, поэтому в нынешней экономической ситуации предлагается непростое, но необходимое решение. Комментарии, как говорится, излишни.

Позиция парламентских фракций

Москалькова Т. Н. озвучила позицию фракции «Справедливая Россия». Ее смысл состоит в следующем:

• обсуждаемый законопроект, приостанавливающий индексацию, является антинародным и несправедливым;
• приостановка индексации означает снижение оплаты труда военным на 11%;
• подобная политика приведет к резкому снижению уровня жизни военных и их семей;
• одобрение законопроекта приведет к отрицательным социальным последствиям;
• фракция против принятия этого законопроекта.

Шерин А. Н. подчеркнул важность высокого уровня профессиональной подготовки военнослужащих. Кроме того, он указал на то, что заработная плата военнослужащим не увеличивалась с 2012 года. В последующие годы должностные оклады не индексировались и не повышались. В начале 2015 года председатель профильного комитета давал обещание о том, что военнослужащим проиндексируют денежное содержание с учетом инфляции. Ничего из обещанного не выполнено.

В результате за принятие проекта закона, отменяющего индексацию денежного довольствия военнослужащих в 2016 году, проголосовала «Единая Россия». Остальные фракции в Государственной Думе проголосовали против.

Нужна ли России профессионально подготовленная армия? Ответ очевиден: да, нужна. Понятно, что эта армия должна находиться в постоянной боевой готовности. Ее уровень зависит от многих факторов, в том числе и от финансирования на разработку и производство новых образцов техники и вооружений, на проведение учений, медицинское обслуживание, денежное довольствие военнослужащих и другое. От этого зависит морально-психологический дух солдат, офицеров и их семей, готовность в любое время с честью выполнить воинский долг.

Хочется надеяться, что зарплата военных в 2017-м все-таки будет проиндексирована, а законопроекты и предложения о временно-постоянной приостановке индексации зарплаты военных в 2017 году приниматься к рассмотрению в Государственной Думе не будут.